bits&birds | Über uns

Wir sind

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bits&birds

Das beste aus zwei Welten

Klassisches Executive Search steht für Qualität, Vertrauen und langfristige Partnerschaften; Startups bekanntlich für Innovation, Agilität und Geschwindigkeit. bits&birds vereint das Beste dieser zwei Welten und schafft so die "New Digital Executive Search". Das heißt KI-basiertes Recruiting für Digital und IT. Authentisch, qualitätsverliebt und schnell.

Headhunting is dead
Long live New Digital Executive Search

Vision

Europäische Unternehmen befähigen, digitale Professionals eigenständig für sich zu gewinnen.

Mission

Hochwertiges Executive Search im Bereich Digital und IT unter Nutzung und Weiterentwicklung unserer eigenen Technologie.

Ziele

Den besten KI-getriebenen Recruiting-Prozess zu entwickeln

Eine mehrwertstiftende Wissensbasis für Unternehmen zu schaffen

Die coolste Personalberatung Europas zu sein

Meet the Team

Thomas Bockholdt

Co-Founder & Managing Director

Der “Papa” der Runde hat unter seinen (wohlgepflegten) Fingernägeln mehr Erfahrung im Executive Search als der Rest von uns zusammen. Seine bescheidene Erfolgsquote: über 90%! (In 500 Projekten über 20 Jahre hinweg gab es zwei Garantiefälle - von denen erzählt er aber nur selten :P) Diese hat sicherlich etwas mit seiner extrem vertrauenserweckenden und ruhigen Art zu tun; gleichzeitig lässt er immer mal wieder seinen feinen Sinn für Humor durchscheinen. Eins steht fest: Gibt Thomas sein Wort, dann hält er sich auch daran!
Verheiratet seit bald 30 Jahren, Vater von drei Kindern und Kunstsammler (auch kein schlechtes Hobby...). Läuft bei ihm also auch außerhalb der Geschäftszeiten.

Bei bits&birds verantwortet er den Vertrieb und die diversen eignungsdiagnostischen Tools, die fest in unseren Prozess integriert sind. Ganz “nebenbei” leitet er noch als Managing Partner InterSearch Executive Consultants.

Thomas Bockholdt

Ruhepol & Grundoptimist mit einem Auge für das Schöne im Leben

Daniel Stojanovic

Unkonventioneller Vollblut Entrepreneur & Tech Autodidakt

Daniel Stojanovic

Co-Founder & Managing Director

Daniel hat bereits im zarten Alter von 19 Jahren seine erste Company gegründet, einige Jahre später seine zweite und mit bits&birds nun seine dritte. Ihm macht so schnell also keiner etwas vor, wenn es um Startup-Gründungen geht. Neben beeindruckenden Skills im Projekt-management und in der Strategieentwicklung hat er sich auch ein beachtliches Wissen im Bereich der Software-Entwicklung aufgebaut – autodidaktisch natürlich! Wenn Daniel mal nicht im Office ist – das passiert äußerst selten – steht er auf einem Surfbrett oder im Boxring.

Bei bits&birds übernimmt Daniel die klassischen Aufgaben eines Geschäftsführers und treibt zudem die technische Entwicklung unseres Produktes voran. Weil ihm das noch nicht reicht, lehrt er außerdem als Dozent an der International School of Management zu Strategie- und HR-Themen.

Lukas Messelhäuser

Head of Recruiting & Operations | Co-Founder

Lukas Kunden (und wir auch) lieben an ihm neben seiner Professionalität die Eigenschaft, extrem gut zuhören zu können und Menschen zu mögen. Das merken Kandidaten ebenso wie seine Mitarbeiter, die für ihn „ihr letztes Hemd geben würden”.

Flexiganer, Fahrradfahrer und Blumenhemdenfan – das sind nur drei Dinge, die zwingend zu Lukas gehören. Lukas hat an Hochschulen im In- und Ausland Business Administration studiert und danach direkt im Digital und IT Recruiting begonnen. Er ist also „vom Fach” und verantwortet bei bits&birds das Operating.

Lukas Messelhäuser

Digital-Recruiter & „Menschenfänger” mit Sinn für Nachhaltigkeit

Can Ulusoy

Business Developer & Ästhet mit Fingerspitzengefühl

Can Ulusoy

Entrepreneur in Residence | Co-Founder

Fenerbahce trägt er auf der Brust, die Welt im Herzen und ausgewählte Sneaker an den Füßen. Oder handelt sie gewinnbringend um den Globus. Er treibt eben jedes Geschäft voran, unser Can. Mit guten Ideen und voller Elan. Und wenn er mal Pause macht, dann fordert er uns mit den Fingern heraus. An der Playstation. Und gewinnt wieder.

Can arbeitet als Entrepreneur in Residence mit Fokus auf Business Development sehr eng mit unseren MD’s zusammen, hat die Kappe in Bezug auf Marketing und Sales-Prozess auf und unterstützt konzeptionell im Bereich Operations. Er kann quasi alles. Und macht es auch.

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